本报记者 江海苹 通讯员 包云香 陈鹗

　　年轻员工想尽早实现购房梦想，手里钱不够首付怎么办?由公司工会做担保，召集同事出资互相帮助，筹集资金交首付!这样的美事，厦门特宝生物工程股份有限公司近10%的员工已经享受到。

　　近年来，厦门特宝生物工程股份有限公司工会，根据职工的需求，量身定做了抗病救灾互助会、购房互助会等与众不同的非常规服务项目，扎实为广大职工“做好事，解难事”，展现工会作为，拉近职工与工会的心理距离。

　　问:买房子缺钱怎么办?

　　工会:员工出钱帮助，公司无息借款

　　“去年终于还完‘互助会’的借款了。”厦门特宝生物工程股份有限公司员工郭华群口中的“互助会”，指的是公司的购房互助会。郭华群说，2009年买房子不够首付，幸亏当时公司有了互助会，才能如愿借了10万元，买下了金尚小区的房子。

　　据介绍，早在2000年，特宝生物公司就萌发了“购房互助”。初期，只有技术骨干可以获得公司5万元无息借款(可5-10年后一次性还款)，用作购房首付款。随着房价猛长，5万元难以发挥重要作用，在资助了约20人后，该方案独木难支。

　　此后，在总经理和公司工会牵头下，筹划成立购房互助会，召集经济条件好的同事和希望今后在厦门购房的年轻同事，出资帮助已有购房意向且难以筹集到首付款的同事，出资人每次提供的互助资金以5000元为一个单位，借款人目前最高可借8万元。出资人每年可获得约定利息。这与公司资助技术骨干的无息借款形成互补，员工在取得互助的基础上，还可以向公司无息借款8万元。有了公司最高16万元的借款，加上自己手头上的一些存款，公司一些想买房的员工就可以尽早圆购房梦。

　　特宝生物公司工会主席刘军告诉记者，建立购房互助会，工会扮演的角色就是组织和担保，制定相关的借款条件和还款要求，会员由公司员工自愿加入，委员由工会委员兼任，资金、账目由工会代管。当然，工会是不负责收钱，一旦有人申请，就由工会在公司内网发布，让愿意出钱的人在特定时间内筹集钱，在同一天内集中，由工会出面担保，借款人和出资人面对面交接，完成手续。据悉，互助会成立后，已资助约20名员工。

　　问:患重大疾病怎么办?

　　工会:可向抗病救灾互助会求助

　　“此外，公司还成立了抗病救灾互助会，帮助公司患重大疾病或家庭遭受重大灾害员工提供无息借款救急，渡过难关。”刘军告诉记者，“其资金主要有两个来源，一是企业投入，这是大头;二是职工自愿交纳。”

　　公司全体员工自愿参加，每个员工每月交10元，公司对参加者每月注入20元，设立专用帐账户。为了让钱花明白，公司工会规定了救助范围以及基金的使用和管理办法。需要帮助的员工每位每年获助不超过2万元，特殊情况经委员会专门讨论后最高限额不得超过3万元;每年度公布一次资金筹措和使用情况。

　　前些年，员工小郑刚工作、结婚，老家的房子突然间着火，东西烧了个精光。老人没地方住。有了互助会的帮助，他才可以拿钱救急。

　　2011年，员工小蔡得了乳腺癌，她获得两万元的无偿支助。“如果大家知道我生病，捐款给我，我会感觉压力很大，不知道怎么去还人情。而找互助会帮忙，感觉蛮温馨的。”

　　刘军说，公司大部分员工都是80后，大多是独生子女，家里一旦有事，基本上都靠自己。再则，年轻人孤身在外，要应付买房、看病，经济条件还不够。通过互助，公司出台免息借款方案，解决员工的实际困难，大大提升工作幸福感，使员工的心能够安定下来，较好地完成工作任务，发挥自身价值，从长远角度看，这是有利于公司发展的。

　　【声音】

　　员工郭华群说:“公司有蛮多福利，都是靠工会帮忙争取或解决的。如今，职工很多事情都懂得有事找工会。公司有了工会，更人性化了，更温馨、踏实，像自个儿家一样。”

　　【特色服务】

　　购房互助会

　　公司工会筹划成立购房互助会，召集经济条件好的同事和希望今后在厦门购房的年轻同事出资帮助已有购房意向且难以筹集到首付款的同事。

　　1.优势

　　与公司无息借款形成互补，提高员工借款额度，减轻员工购房压力。

　　2.工会角色

　　工会角色就是组织和担保，并制定相关的借款条件和还款要求，会员由公司员工自愿加入，委员由工会委员兼任，资金、账目由工会代管。

　　3.成绩

　　已资助约20名员工。

　　抗病救灾互助会

　　由工会牵头，成立抗病救灾互助会，员工自愿出钱，加上企业投入，设立专用账户，帮助公司患重大疾病或家庭遭受重大灾害员工渡过难关。

　　1.优势

　　避免捐款可能产生的人情问题，及时解决重大困难、危机。

　　2.资金来源

　　每个员工每月交10元，公司对参加者每月注入20元，设立专用账户。

　　3.工会角色

　　指定了救助范围，以及基金的使用和管理办法。符合规定的员工每位每年获助不超过2万元，特殊情况经委员会专门讨论后最高限额不得超过3万元;每年度公布一次资金筹措和使用情况。